秋色向晚，萬物豐成。進入四季度，全年工作來到?jīng)Q勝收官的關鍵階段。文家坡礦聚焦項目建設和人才管理兩大關鍵，全面吹響“奮戰(zhàn)一年、決戰(zhàn)在即”的沖鋒號角，凝心聚力向年度各項任務目標發(fā)起總攻。

拼好“最后一塊拼圖”

在該礦李家溝風井廠區(qū)，綜合管網(wǎng)、場區(qū)綠化等工程已進入收尾階段。施工人員在這一側(cè)增設一趟管路，于那一處補栽一片灌木，以“打補丁”式的精細作業(yè)，全力沖刺風井建設的最后進度。

今年以來，該礦以節(jié)點管控與責任落實為驅(qū)動，全速推進李家溝風井及附屬工程項目建設。隨著瓦斯抽采泵站、乏風余熱利用系統(tǒng)等關鍵設施相繼完工，各主要工程已全部從圖紙走向?qū)嶓w，圓滿實現(xiàn)從立“骨”、填“肉”到繪“皮”的蝶變躍升。

截至目前，該項目已順利通過檔案、環(huán)保設施、職業(yè)病防護設施等一系列單項驗收。這些關鍵“拼圖”的逐一落位，不僅為李家溝風井的綜合驗收與正式投運掃清“障礙”，也為礦井未來安全高效生產(chǎn)奠定堅實基礎。

在廠區(qū)另一側(cè)，承擔向文家坡發(fā)電公司輸送燃料任務的皮帶棧橋，迎來了它的“新伙伴”。其正下方，一條由發(fā)電公司延伸至該礦鍋爐房、全長2.9公里的供熱管道，于近日順利貫通。這條“暖龍”的建成，標志著雙方在保持煤矸石資源化利用的基礎上，新增了抽汽供熱這一合作亮點。

供熱管道投用后，該礦冬季供熱能源將由天然氣全面轉(zhuǎn)向電廠余熱，不僅實現(xiàn)可再生能源的綠色替代，還能顯著降低供暖成本。預計本年度冬季即可產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益270余萬元，有效在煤電一體化框架下實現(xiàn)多能融合互補，達成節(jié)能環(huán)保與降本增效的雙重目標。

此外，該礦堅持科學組織、統(tǒng)籌謀劃，持續(xù)集中優(yōu)勢力量，高效協(xié)調(diào)各類資源，同步推進41盤區(qū)管路回撤、救援中隊基地建設等重點工程，確保各項任務按節(jié)點落地，為礦井生產(chǎn)接續(xù)與合規(guī)運營提供堅實支撐。

激活“第一資源”能量

“接下來，請從桌前信封中抽取你的面試必答題……”10月23日，該礦中層管理人員公開競聘面試現(xiàn)場氣氛緊張而熱烈。30余名競聘者，在一問一答中展現(xiàn)專業(yè)功底與管理思路。

濟濟多士，乃成大業(yè)。通過公開競聘上崗，該礦新選拔任用安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等關鍵領域中層管理人員7名，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，樹立起“能者上、平者讓、庸者下”的鮮明導向。

長期以來，該礦深耕“人才強企”戰(zhàn)略，依托VR教室、實操教室等培訓陣地，將“三會一課”、技術(shù)比武、崗位“雙述”“三小一練”等活動制度化、常態(tài)化，全面拓寬人才成長“快車道”，有力推動領導班子、黨員干部、技術(shù)骨干能力協(xié)同提升。

“手機過夜充電、插線板超負荷、電動車入戶充電……這些看似平常的生活習慣，實則是潛藏安全風險的‘隱形炸彈’。”10月22日，周三學習期間，該礦多功能會議室座無虛席。正在開展的消防安全主題講座，為干部職工打開了獲取安全知識的新窗口。

在加強安全教育培訓的總基調(diào)下，該礦不僅圍繞職工崗位需求，開展各類安全培訓200余期，提升全員安全意識與操作技能；還心系職工生活品質(zhì)，廣泛組織職業(yè)健康、交通安全、精神文明建設等主題講座，將關心關愛從工作能力拓展到生活素養(yǎng)。

圍繞職工所需所盼，下半年來，該礦充分發(fā)揮組織力量，通過職工健步走、親子運動會等文體活動，營造拴心留人暖環(huán)境；借助安全知識問答、行為幫教等宣教形式，織密親情助安防護網(wǎng)；依托廉潔觀影、薪酬分配檢查等廉潔建設舉措，打造清風正氣硬支撐。

聚光成芒，集火成炬。多措并舉之下，一支素質(zhì)過硬、充滿活力的人才隊伍，成為該礦沖鋒沖刺、決戰(zhàn)決勝的最可靠支撐與最深厚底氣。下一步，該礦將持續(xù)引導全體干部職工心往一處想、勁往一處使，在年終收官戰(zhàn)中拼出速度、質(zhì)量與優(yōu)勝。（韓炳萱）

編輯：達文娟