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公司開展新提任領導干部集體廉政談話
3月6日，公司開展新提任領導干部集體廉政談話。公司黨委委員、紀委書記白峰對新提任領導干部提出要求，公司紀委副書記、紀檢監察部部長閻翔主持會議。
白峰要求，一是強化理論武裝，樹立和踐行正確政績觀，深刻理解、全面落實“立黨為公、為民造福、科學決策、真抓實干”的總要求；堅持學習黨的創新理論，深入貫徹落實上級和公司年度工作會議要求，堅決落實公司2026年“七大目標”“六個全面”“六個全力”工作要求，為公司完成年度工作目標、實現“十五五”良好開局貢獻更多的智慧和力量。二是主動擔當作為，立足崗位職責主動扛重擔、攻難關，堅持在干中學、學中干，正確把握干凈與擔當的辯證關系；大力弘揚“四下基層”優良作風，用好調查研究這一法寶，突出抓好安全生產等重點工作穿透調度，推動力量下沉一線、政策落地一線、問題解決一線，以實干實績展現新作為。三是嚴守紀律規矩，必須頭腦清楚、嚴格自律，如臨如履、謙虛謹慎，做到八小時內外言行一致、表里如一，管好自己、管好家人、管好身邊人，堅持發揚釘釘子精神，加強作風建設，持之以恒落實中央八項規定及其實施細則精神，永葆清正廉潔的政治本色。
廉政談話后，公司紀委還組織新提任領導干部進行了廉政法規考試，并簽訂了《領導干部廉潔自律承諾書》。（朱麗萍 杜豪杰）
編輯：達文娟
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