宣傳思想

今年以來，小莊礦黨委緊緊圍繞陜煤集團“三個年”及彬長集團“黨建品牌創建年”工作部署，抓發展、抓效能、抓服務，不斷探索黨建工作新思路、新模式，夯實“硬支撐、硬基礎、硬保障”，以高質量黨建助推礦井高質量發展。

抓實“學”與“干” 黨建領航葆“本色”

該礦扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，強化政治忠誠、樹牢宗旨意識、促進本領提升、激發擔當精神、推進高質量發展。

圍繞“14363+N”黨支部標準化體系，堅持“融入中心抓黨建、抓好黨建促發展”工作理念，大力推進黨建工作與生產經營深度融合。充分利用黨委理論學習中心組、組織生活會、主題黨日等形式，全面學習貫徹黨的二十大精神和上級文件精神；組織中層正職以上管理人員回顧總結2023年上半年工作完成情況，部署下半年工作，撰寫工作總結50余篇，凝聚圍繞全年目標任務的思想共識；制定黨支部月度學習計劃，及時推送主題教育有聲書和學習資料，形成支部書記帶頭學、黨員輪流領學的濃厚氛圍。

協助彬長集團召開黨支部標準化規范化建設推進會；圓滿完成慶祝彬長集團成立二十周年現場參觀工作；深入開展作風紀律專項整頓，建立《干部作風問題受理臺賬》，持續轉作風、提效能、促發展；扎實開展“五好”班子、“五型”機關創建活動；組織召開“兩優一先”表彰會；以黨支部為單位，開展“安全生產大家談”“以案說法”等活動；常態化開展黨員責任區、黨員示范崗、黨員干部安全包保等黨員安全主題實踐活動，不斷提升黨務人員政治素質和業務水平。

創新開展“在TBM硬巖掘進機系統安裝調試運行中發揮黨組織作用”專項活動，切實發揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰斗堡壘作用，推動工作提質增效；開展以“愛心匯聚力量 行動助力發展”為主題的慰問活動，為奮戰在井下設備安裝現場的干部職工送去組織的關懷和溫暖，激發職工干事創業熱情；扎實開展“安全文化進區隊”“安全宣傳咨詢日”“大手拉小手、安全伴你行”感恩父親節等活動，助力礦井安全生產；堅持安全效益并重、開源節流并舉，嚴格預算管理，積極推進降本增效工作措施落實，確保實現挖潛降耗、提質增效管理目標……做到了黨建工作與生產經營同頻共振、相融互動。

統籌“智”與“創” 黨建賦能建“特色”

該礦大力實施“黨建+科技創新”，選優配強支部班子、壯大黨建業務骨干，積極為科技創新提供制度保障、人才動力及技術支撐等，推動科技創新成果“遍地開花”。

黨員干部帶頭立足崗位實踐進行創新。TBM硬巖掘進調試階段，優化矸倉施工方案、改造冷卻及管路、開拓梭車運行方式，確保了設備安全高效運行；在東部輔運大巷使用掘錨一體機，打造智能可視化掘進系統，提升掘進效率；在盤區水倉及撒煤清理斜巷等地加設“電子圍欄”，推進無人值守；持續優化智能綜合管控平臺，完善融合防控功能，提升手機APP使用，增強數據指導安全生產；強化采面自動化使用考核，確保自動化跟機率、記憶截割率保持90%以上，降低職工勞動強度，提高工作效率和安全系數……真正將黨建工作與改革創新、轉型發展等深度融合。

發布“紅動彬長 融智小莊”黨建品牌，指導基層黨支部總結提煉特色工作法，有效推進黨支部標準化建設取得實效；指導4個支部完成換屆（補選）工作，拍攝“黨課開講啦”視頻4部，接收預備黨員7名，減免2名困難黨員黨費；在彬長集團黨支部標準化規范化建設鞏固提升工作督導檢查中綜合評分第二名，2個支部分獲彬長集團第三批示范點和最快進步黨支部。

扎實開展“三小一練”活動，編印《2021—2022年優秀成果匯編》，激發職工創新熱情；舉辦“班組長開講了”“班組長安全生產知識競賽”“三基”建設推進會等活動，強化班組安全建設；持續推進“五星班組”創建活動，9個班組獲彬長集團獎勵；綜采隊榮獲陜西省能源化學地質系統“模范職工小家”、2022年度“彬州市青年文明號”稱號，綜掘一隊獲咸陽市總工會“模范職工小家”稱號，鉗工組獲咸陽市首屆“咸陽工匠杯”技能大賽團體三等獎等。

聚焦“事”與“實” 以人為本添“暖色”

該礦黨委堅持“心往基層想、人往基層走、事往基層辦”工作思路，以“時時放心不下”的責任感把保障和改善民生牢牢抓在手上，在更高層次上增進民生福祉、推動共建共享。

聚焦“我為職工辦實事”，組織捐款、慰問、集體生日等；開展元宵節、“六一”兒童節、端午節等節日活動；購買各類書籍、配置運動器材、豐富“舌尖”美食；組織職工參加彬長集團紅五月職工歌會，“彬長杯”2023陜西彬州第八屆半程馬拉松越野賽，彬州市“城投杯”美、西、塞三國籃球對抗賽，豐富職工精神文化生活。

逐步取消“倒緊班”制度，保證職工休息時間；升級改造職工浴室，提高職工洗浴品質；引進新能源車充電樁，解決職工“充電焦慮”；完成公寓樓生活供水管道更換，保障職工生活用水質量；全面檢修公寓樓網絡線路，夯實工作生活網絡保障；為部門、區隊配齊電腦、打印機等辦公用品，為職工宿舍配備新型飲水機、高清智能電視機……一件件實事辦到職工心坎上，極大提高了職工幸福感！

“彬長集團黨委書記、董事長白永明提出‘六個小莊建設’目標，為我們下一步工作指明了方向，我們必須永葆‘闖’的精神、‘干’的勁頭、‘硬’的作風，堅持實中有變、進中有效、干中有為，努力創出新的優異成績，把復雜地質條件下世界一流煤炭企業建設推向高質量發展新階段?！痹摰V黨委書記馬卓說道。（計忠榮）

編輯：達文娟