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鐵運分公司:收心歸位 以“滿格”狀態(tài)沖刺四季度
發(fā)布時間:2025-10-09 15:58:01     作者:雷霆   瀏覽量:1571   分享到:

“雙節(jié)”假期已結(jié)束,鐵運分公司干部職工迅速從節(jié)日的松弛氛圍中“換擋提速”,以“滿格狀態(tài)”回歸崗位,以“沖刺者”的奮斗姿態(tài),為圓滿完成2025年全年目標不懈奮斗。

班前會講述案例_副本.jpg

安全宣講全覆蓋,時刻緊繃“安全弦”。面對節(jié)后職工可能出現(xiàn)的思想渙散、注意力不集中等情況,分公司第一時間召開專題會,強調(diào)安全生產(chǎn)紀律,盤點年度任務(wù)進度,將節(jié)日的松弛感轉(zhuǎn)化為“滿格電”的精氣神。車站車間創(chuàng)新宣講形式、延伸覆蓋范圍,利用班前會開展“節(jié)后收心第一課”專題會議,通過講述安全小故事,警醒全員提高安全意識。同時,車站車間深入班組逐一排查職工工作狀態(tài)、上崗情況,杜絕思想松懈、作風(fēng)松弛問題,有力確保職工快速找回工作狀態(tài),擰緊思想“安全弦”。

觀看警示教育片_副本.jpg

案例教育敲警鐘,安全紅線記心間。分公司把“安全警示教育” 作為“收心第一課”的關(guān)鍵內(nèi)容,召開警示教育專題會,通過集中觀看《一絲一毫不能放松》警示教育片,引導(dǎo)職工對照崗位實際做好反思,做到以案示警、以案促改,堅決杜絕同類問題出現(xiàn)。車站車間利用集中學(xué)習(xí)日時間,組織班組長、業(yè)務(wù)骨干結(jié)合自身多年安全管理經(jīng)驗,拆解事故誘因、講解實操防范措施。同時,組織全員再次深入學(xué)習(xí)《紅線二十條》等規(guī)章制度,將“要我安全”的被動要求,逐步轉(zhuǎn)化為“我要安全、我會安全”的主動意識。

隱患排查_副本.jpg

隱患排查無死角,筑牢生產(chǎn)安全關(guān)。安全是生產(chǎn)的底線,節(jié)后第一天分公司聚焦隱患排查、安全培訓(xùn)、設(shè)備檢修等關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅持風(fēng)險防范與隱患治理并重,迅速對生產(chǎn)現(xiàn)場與設(shè)備進行“把脈問診”,圍繞生產(chǎn)設(shè)備運行狀態(tài)、作業(yè)環(huán)境安全條件、重點項目現(xiàn)場作業(yè)環(huán)節(jié)等,開展全方位、拉網(wǎng)式安全專項大排查,并對排查出的隱患問題建立臺賬,明確整改責任人與完成時限,實行閉環(huán)管理,確保不留盲區(qū)、不漏隱患,切實為節(jié)后有序生產(chǎn),加快推進四季度各項工作筑牢“安全屏障”。(雷霆)

 

編輯:達文娟