今年以來，孟村礦始終秉持“以人為本、預防為主、防治結合”的職業健康工作方針，聚焦急救硬件升級、職工健康監測、體檢異常管控、急救專項培訓等關鍵環節，主動作為、精準施策、閉環推進，切實推動職工健康水平與幸福指數雙向提升。

硬件升級+動態運維，筑牢井下急救“生命線”

針對井下作業環境復雜、應急救援時效強的痛點，該礦堅決把“急救關口前移”要求落到實處，全面完成井下各作業場所急救藥品和應急設備的清查、更新與配備工作。從止血帶、繃帶等外傷處置耗材，到硝酸甘油、速效救心丸等心腦血管急救藥品，再到血壓計、體溫計等基礎檢測工具，井下各區域急救箱均嚴格執行統一配置標準。同時，建立“定點存放、定期巡檢、動態補充”長效運維機制，確保應急物資在關鍵時刻拿得出、用得上、能管用，真正打通井下應急救治“最后一公里”。

班前排查+檔案追蹤，嚴管血壓異常“關鍵人”

高血壓作為誘發心腦血管疾病的隱形殺手，是井下職工健康管理的重中之重，更是礦井安全生產的重點防控點。為將健康風險牢牢擋在井口之外，該礦加大對血壓異常人員日常監測力度與頻次，各單位設立專人在班前會期間，為重點人員逐一測量血壓、記錄數據、建立臺賬，實現“一人一檔、動態追蹤”。一旦發現血壓波動劇烈或身體出現不適，立即啟動“調整班次、強制休息、督促就醫”三步走管控措施，安全部同步跟進反查，對監測記錄不規范、落實不到位的單位進行通報督辦，持續推動健康管理從“被動應對”向“主動預防、精準防控”轉變。

體檢復查+閉環管理，跑出異常干預“加速度”

班前排查守住了日常健康防線，年度體檢則精準篩查潛在健康隱患。針對年度職業健康體檢中各項指標存在異常的職工，該礦集中組織開展健康復查“回頭看”行動，逐一對職工健康狀況核實確認，并邀請專業醫護人員出具個性化治療與調理建議，嚴格落實“職業禁忌調崗”與“后續治療跟蹤”機制，確保每一個環節責任到人、無縫銜接。通過構建“體檢—反饋—復查—處置—歸檔”全流程閉環管理體系，真正實現健康風險早發現、早干預、早調適，切實打消職工健康疑慮，優化崗位人員配置。

專項培訓+線上科普，提升全員急救“軟實力”

制度的落地離不開人的素養，急救的成功率離不開全員參與。該礦堅持從提升職工安全意識與自救互救能力入手，圍繞職業健康法律法規、作業場所危害因素識別、突發疾病應急處置措施等內容開展系統化專題授課，推動管理者“懂法、精業、盡責”；依托線上學習平臺，向全員推送“警惕心源性猝死，加強健康防護”專題課程，組織職工系統學習突發疾病前兆識別、心肺復蘇操作、AED使用規范及健康生活方式等知識，全面提升全員應急處置與自我防護能力。

從急救箱里的一卷繃帶，到班前會上的一次血壓測量，再到覆蓋全員的一堂急救課，孟村礦正用一系列有溫度、有力度、有精度的舉措，編織起一張全方位、全周期的職業健康防護網。下一步，該礦將繼續秉持嚴的標準、實的舉措，用心用情守護每一位職工的健康安全，為礦井高質量發展提供堅實的人力保障。（賀鑫 王真龍）

編輯：達文娟